2014《紐約時(shí)報(bào)》轉(zhuǎn)型之年
發(fā)布時(shí)間：2020-08-26 16:12:21 點(diǎn)擊次數(shù)：152
2014年12月17日美國(guó)Capital網(wǎng)站刊登題為《〈紐約時(shí)報(bào)〉轉(zhuǎn)型之年》的文章。媒體分析專家肯·多科特這樣總結(jié)道：“2014年我們?cè)凇都~約時(shí)報(bào)》看到的這些重大變革，既推動(dòng)公司前行，也暴露了其弱點(diǎn)。
關(guān)鍵詞：紐約時(shí)報(bào);時(shí)報(bào);變革;湯普森;總裁
2014年12月17日美國(guó)Capital網(wǎng)站刊登題為《〈紐約時(shí)報(bào)〉轉(zhuǎn)型之年》的文章。文章認(rèn)為，“對(duì)《紐約時(shí)報(bào)》而言，2014年可以說是自亞伯·羅森塔爾時(shí)代（20世紀(jì)70年代后期到80年代中期）以來最具變革性的年份之一?！蔽恼聦?duì)時(shí)報(bào)2014年發(fā)生的變革進(jìn)行了回顧，并介紹了2015年時(shí)報(bào)將推出的舉措。以下是該文的部分內(nèi)容（標(biāo)題為譯者所加）。
2014年，時(shí)報(bào)在競(jìng)爭(zhēng)愈演愈烈的媒體環(huán)境中繼續(xù)繪制其生存戰(zhàn)略。在這一年，首席執(zhí)行官馬克·湯普森（曾任BBC總裁，2012年8月任時(shí)報(bào)公司首席執(zhí)行官）啟動(dòng)了多種增長(zhǎng)計(jì)劃實(shí)驗(yàn)，涉及移動(dòng)設(shè)備、廣告、視頻和全球拓展等方面。2014年是湯普森掌管時(shí)報(bào)至關(guān)重要的一年，他啟動(dòng)的一些實(shí)驗(yàn)已經(jīng)取得了超越他人的成果。
■新一輪裁員
2014年是動(dòng)蕩和變革之年，許多員工離開了時(shí)報(bào)，而且時(shí)報(bào)承諾還要進(jìn)行更多變革。在時(shí)報(bào)實(shí)施最新一輪削減成本計(jì)劃期間，被裁員記者的名單開始在紐約報(bào)紙工會(huì)流傳（該工會(huì)代表約1100名時(shí)報(bào)員工）。工會(huì)宣布，時(shí)報(bào)管理層告知工會(huì)，有21個(gè)工會(huì)成員的新聞編輯部職位被裁減，12月16日這些人將被解雇。此前，約85個(gè)時(shí)報(bào)員工接受了工齡買斷建議離開時(shí)報(bào)。時(shí)報(bào)說，作為削減成本之舉，這些職位必須裁減。時(shí)報(bào)高層試圖通過裁員將新聞編輯部總?cè)藬?shù)再削減100人。
2014年時(shí)報(bào)發(fā)生了一連串引人注目的事件，從有爭(zhēng)議的領(lǐng)導(dǎo)層改組、令人眼界大開的創(chuàng)新審計(jì)，到廣告收入持續(xù)下降、新的編輯產(chǎn)品首次推出，尤其是大幅削減報(bào)道力量。隨著工齡買斷和解雇方案的最后敲定，一些最著名作者的署名很快從報(bào)紙上消失，包括比爾·卡特、斯圖爾特·埃利奧特、史蒂文·格林豪斯、弗洛伊德·諾里斯、卡羅爾·沃格爾、伊桑·布朗納和巴里·巴瑞克。大都市記者大衛(wèi)·鄧?yán)諏懙?，“他們可能是代表人類知識(shí)的最非凡的一群天才，而這群人在僅僅一天之內(nèi)就永遠(yuǎn)地離開了時(shí)報(bào)?！?/p>
